قلدری در محل کار:علایم، پیشگیری و درمان!
قلدری در موسسات غیرانتفاعی؛ یک احتمال ضعیف یا یک اتفاق آشنا؟!وقتی صحبت از قلدری در محل کار میشود احتمالا بیشتر…
ده خطای رایج در روابط کاری
معمولا اشتباه در روند ارتباط با دیگران، به خصوص در محیط کاری باعث شرمندگی و کاهش اعتبار افراد میشود. مثلا…
چگونه یک تیم کاری شکل میگیرد!
اگر مدیر یک سازمان باشید، ممکن است یکی از دغدغههای شما، نحوه تشکیل تیمهای کاری منسجم، با برنامه و حرفهای…
مهارتِ “نه” گفتن: طراحی جواب منفی با تاثیر مثبت
برخورد گشاده رو و سخاوت مندانه، در بسیاری از مواقع شرط ادب است و ارزشی مثبت قلمداد میشود؛ این کار…
Read More about مهارتِ “نه” گفتن: طراحی جواب منفی با تاثیر مثبت
ده نکته برای انگیزش اعضای گروه در سازمانهای اجتماعی و گروههای داوطلبانه و مردم نهاد
از مهمترین سرمایههای گروههای کاری، منابع انسانی و اعضای گروه هستند. به ویژه در سازمانهای مردم نهاد، مدیریت و انگیزش…
هنر مذاکره؛ سبکهای رفتاری در مذاکره
اختلاف نظر در زندگی روزمره، امری اجتناب ناپذیر است؛ اما به گفته کارشناسان، “مذاکره” راهی برای مدیریت اختلافات در زندگی…
هنر مذاکره؛ مراحل ضروری برای یک مذاکره موفق
در بخش اول در مورد لزوم آشنا بودن به مهارتهای مذاکره گفتیم، در مورد سبکهای مذاکره صحبت کردیم و سبکهای…
مهارت تمرکز
در پروژههای کارآفرینی اجتماعی هم مثل هر کار دیگری نیاز زیادی به “تمرکز” وجود دارد. این نوع پروژهها به دلیل…
آشنایی با مفاهیم مدیریت استراتژیک: چشمانداز سازمان به زبان کاربردی
دوستی میگفت: “هر جا مدیریت استراتژیک را یک جور معنا کردهاند؛ تعریفهای زیادی دیدهام ولی دست آخر، اگر از من…
Read More about آشنایی با مفاهیم مدیریت استراتژیک: چشمانداز سازمان به زبان کاربردی
قوانین بارش فکری
بارش فکری یک تکنیک خلاقانه برای تولید انبوه ایده در جهت یافتن راه حل یک مشکل و یا برنامهریزی برای آینده…